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LA NOUVELLE REALITE PROFESSIONNELLE

Comment nous vivons réellement le travail en 2024

Les générations évoluent, tout comme les valeurs qu'elles véhiculent et la place qu'occupe une carrière dans la vie d'une personne. Y a-t-il un conflit de générations sur le lieu de travail ? Est-il vrai que les travailleurs ont des attentes de plus en plus élevées à l'égard des employeurs ? Découvrez-le dans ce rapport sur les tendances.

3 POINTS DE VUE A NE PAS MANQUER

Comment le respect est devenu la condition la plus importante pour un bon emploi

Comment l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée cède la place à une plus grande liberté

Comment les générations se renforcent plutôt qu'elles ne se limitent

Ce rapport sur les tendances est une lecture indispensable pour tous ceux qui recrutent des personnes et qui souhaitent mettre en place une stratégie RH plus large, durable et tournée vers l'avenir.

"Les employés attendent aujourd'hui de plus en plus de flexibilité et d'autonomie. Et cela alors que les entreprises sont encore organisées autour de structures et d'horaires de travail traditionnels. Le défi de demain réside dans la manière de concilier cette demande croissante de flexibilité avec les besoins de l'entreprise."

Stijn Vandervorst

CEO Accent

Accent Jobs for People NV (BE0455.069.956)

Accent Construct NV (BE0887.120.626)

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